De Working Paper ‘Academic leadership of high-performing research groups’ presenteert het resultaat van onderzoek naar de verschillen in academisch leiderschap tussen toppresterende academische onderzoeksgroepen en overige onderzoeksgroepen.
Prestatie-index
De onderzoekers maakten een multidimensionale academische prestatie-index met data uit verschillende bronnen. Daarmee identificeerden zij toppresterende onderzoeksgroepen. De onderzoeksgroepen komen uit alle gangbare vakgebieden in de biomedische en gezondheidswetenschappen in Nederland.
Allrounders
Het blijkt dat leiders van de toppresterende groepen verschillen van leiders van de overige groepen. Zij hebben een sterkere onderzoeksbetrokkenheid. Ze zijn ook meer toegewijd aan het management van de groep. Tenslotte spannen ze zich meer voor zaken als het verkrijgen van zichtbaarheid, reputatie en competitieve financiering. Samengevat blijkt dat toppresterende onderzoeksleiders allrounders zijn.
Het onderzoek wordt in 2012 gepubliceerd in het boek ‘Creativity and Leadership in Science, Technology and Innovation', dat wordt uitgegeven door Routledge.
Met deze nieuwe reeks Working Papers wil het Rathenau Instituut recent onderzoek van medewerkers beter ontsluiten. Heeft u feedback, vragen en/of constructieve kritiek? Dan kunt u contact opnemen met de auteur(s).
Meer informatie:
24-10-2011